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Los riesgos a la salud y el cumplimiento de medidas de seguridad y salud en el trabajo para reporteros y reporteras en durante el periodo marzo-noviembre 2020 en la ciudad de Trujillo
Abstract
En el presente trabajo se analiza la relación que existe entre la situación laboral de los
reporteros y reporteras con el cumplimiento de las medidas de seguridad y salud en
el trabajo ante accidentes de trabajo y/o enfermedades profesionales durante el
periodo marzo- noviembre 2020 en la ciudad de Trujillo. En el estudio participaron
quince reporteros y reporteras pertenecientes a empresas de comunicación: radio,
televisión, prensa escrita y medios digitales de la ciudad de Trujillo a quienes se les
aplicaron encuestas y realizaron entrevistas; asimismo, se recurrió a la revisión
bibliográfica y se analizaron los planes para la vigilancia, prevención y control de
COVID-19 en el trabajo de cuatro empresas de comunicación de Trujillo. Los
resultados mostraron que los reporteros y reporteras se encuentran en una situación
precaria y de pluriempleo. Los reporteros y reporteras desarrollan una actividad
compleja y forman parte de la categoría profesional especial debido a la particularidad
de su profesión están expuestos a situaciones complejas y riesgos físicos, químicos,
biológicos, ergonómicos y psicosociales. El incumplimiento de las medidas de
seguridad y salud en el trabajo y la aplicación inadecuada de los planes para la
prevención del COVID-19 en el trabajo está vinculada al tipo de medio de la empresa
de comunicación y a la relación existente entre estas y los reporteros y reporteras
Temas
Salud ocupacional--Legislación--Perú--La Libertad--Trujillo
Periodistas--Perú--La Libertad--Trujillo--Salud e higiene
COVID-19 (Enfermedad)--Prevención
Medios de comunicación social--Legislación
Responsabilidad social de las empresas--Legislación
Periodistas--Perú--La Libertad--Trujillo--Salud e higiene
COVID-19 (Enfermedad)--Prevención
Medios de comunicación social--Legislación
Responsabilidad social de las empresas--Legislación
Para optar el título de
Segunda Especialidad en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
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