5. Segunda Especialidad
Browse by
Sub-communities within this community
Recent Submissions
-
El feminicidio en el Perú: desafíos y perspectivas
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-11-19)El presente trabajo versa sobre el análisis del feminicidio en el Perú, exponiendo los diversos desafíos que se encuentran en cada elemento que compone el delito y las perspectivas halladas tanto en la doctrina como ... -
Generalización en el uso de casillas electrónicas: solución práctica al problema de la falta de eficiencia en la gestión de notificación los actos administrativos emitidos por la SUTRAN, Región Lima, al año 2022
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-11-08)El presente trabajo de investigación se avocará en las alternativas de solución respecto del problema en la gestión de notificación, y la consecuencia de ello, la ineficacias de los actos administrativos, principalmente ... -
La doble instancia en la investigación fiscal
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-10-23)En este trabajo, me abocare al derecho a la doble instancia establecida en el numeral 6º del artículo 139º de la Constitución Política del Perú y su protección en la Investigación Fiscal, teniendo en cuenta que la instancia ... -
La fiscalización laboral y las medidas correctivas: una interpretación crítica desde las bases del Procedimiento Administrativo General
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-09-18)Este Informe tiene como objetivo principal estudiar las normas que regulan el objeto, finalidad y características de la fiscalización laboral, las actas de fiscalización y las medidas correctivas bajo la perspectiva y ... -
El peso de la Ley: Impacto de la política pública de salud mental vinculada con los operadores de justicia en la calidad del sistema judicial peruano
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-09-18)Este artículo busca determinar el vínculo que existe entre las políticas de salud mental y la administración de justicia por parte de los operadores de justicia: jueces, abogados y practicantes, en el ejercicio de ... -
La terminación colectiva de trabajo por motivos tecnológicos ante la implementación del chatGPT en el centro laboral en el Perú a partir del año 2022
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-09-13)Con el crecimiento exponencial de la inteligencia artificial (IA) y la utilización del modelo del lenguaje presente, por ejemplo, en el chatGPT, el riesgo a un desempleo masivo en el futuro se hace cada vez más evidente. ... -
Junta de propietarios: El dilema de la cobranza judicial de las cuotas de mantenimiento impagas de los propietarios; a propósito del título ejecutivo, su anotación en el registro de predios; proponiendo una alternativa al camino de siempre
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-09-13)El presente trabajo busca aperturar la discusión sobre como viene sucediendo (hasta antes de la entrada en vigencia de la nueva norma, Decreto Legislativo 1568, que regula la Propiedad Horizontal y su posterior reglamento), ... -
Incentivos para el desarrollo de energía renovable en sistemas aislados
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-09-13)El presente artículo tiene la finalidad de dar a conocer los alcances generales de la energía eléctrica en los sistemas aislados. De esta manera, después de conocer los alcances generales del servicio público de la energía ... -
Obligaciones jurisprudenciales conforme la Corte IDH en la adecuación de legislación sobre violencia sexual e institucional
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-09-13)Desde su formación, la Corte IDH ha atendido un largo número de casos de violaciones de derechos humanos, entre los que ha analizado investigaciones sobre presuntas violaciones sexuales y la comisión de violencia ... -
¿En qué medida el Reglamento de Procedimientos Disciplinarios de la Junta Nacional de Justicia, aprobada con la Resolución N.º 008-2020-JNJ, transgrede lo dispuesto por el numeral 2 del artículo II del Título Preliminar del Texto Único Ordenado de la Ley del Procedimiento Administrativo General - Ley Nº 27444, aprobado por el Decreto Supremo Nº 004-2019-JUS?
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-08-27)En el presente trabajo se analizará el procedimiento administrativo disciplinario denominado “inmediato” y que se encuentra regulado en el Reglamento de Procedimientos Disciplinarios de la Junta Nacional de Justicia, ... -
El juez legislador en el IX Pleno Jurisdiccional Supremo Laboral
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-08-27)El presente trabajo intenta revisar el contenido del IX Pleno Jurisdiccional Supremo Laboral desde una visión crítica. Así revisaremos cómo los jueces que participaron en esta reunión se extralimitaron de sus funciones ... -
La inclusión del estrés laboral al listado de enfermedades profesionales
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-08-27)La normativa laboral peruana en materia de seguridad y salud en el trabajo ha regulado y reconoce, la existencia de agentes psicosociales, así, estos agentes deben ser evaluados y prevenidos por los empleadores, evitando ... -
El derecho al descanso como factor de prevención ante accidentes de trabajo en perjuicio de maquinistas textiles bajo jornadas en turnos rotativos
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-08-27)El sustento principal para abordar esta investigación versa sobre el impacto que pueda generar sobre los maquinistas textiles, actividad laboral calificada como de alto riesgo, la indebida aplicación del derecho al ... -
La Evaluación Ambiental Estratégica: ¿A qué se debe su incipiente avance en el Perú?
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-08-27)En comparación con otros instrumentos ambientales, la Evaluación Ambiental Estratégica ha tenido un incipiente desarrollo en el Perú, Por ello considero que el poco abordaje en la teoría y práctica nacional es un punto ... -
Los descansos intermitentes como parte integrante de la jornada laboral de los conductores de buses interprovinciales
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-08-27)El presente trabajo académico tiene por finalidad analizar la jornada laboral de los conductores de buses interprovinciales y la naturaleza de los descansos intercalados que ellos tienen al ser considerados trabajadores ... -
La nulidad de sentencia por omisión de prueba de oficio. Un problema de motivación
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-08-27)La prueba de oficio ha sido limitada en su dimensión civil por parte del legislador peruano, otorgándose diversas limitaciones en su sola ejecución y generando que sea vista como salida de última instancia ante la falta ... -
Trazando el camino hacia la claridad: Protección del consumidor financiero en las compensaciones sobre remuneraciones y pensiones
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-08-08)El trabajo aborda la compleja problemática de las compensaciones en el sistema financiero peruano, especialmente en relación con los depósitos de remuneraciones y pensiones. A pesar de estar regidas por eI artículo 132 ... -
La regulación del derecho a la movilidad sostenible en el Perú, a propósito de la Ley N°31096
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-08-08)El presente artículo tiene el objetivo analizar el estándar de (des)protección en el que incurre la Ley N°31096, “Ley que precisa los alcances de la Ley 28972, Ley que establece la formalización del transporte terrestre ... -
¿Cuáles son los derechos que deben ser protegidos por el amparo contra resoluciones judiciales?
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-07-10)En el presente trabajo se ha realizado un análisis del proceso de amparo, el amparo contra resoluciones judiciales, el concepto de procedimiento regular. Todo ello a fin de establecer cuales son los derechos que se deben ... -
El paradigma de los derechos de la naturaleza ante la crisis climática en el Perú
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-06-26)En el Perú, la Constitución establece en su en su artículo 2 una seríe de incisos de derechos fundamentales de carácter individual y colectivo, en su inciso 22 señala que debemos “gozar de un ambiente equilibrado y ...