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Atributos clave de la marca empleadora en startups peruanas: Un análisis de atracción de talento
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2023-11-02)
Existe una competencia constante en las empresas para atraer al mejor talento, por ello
invierten sus recursos y esfuerzos en conseguirlo. En el caso de las startups, dada su
característica de crecimiento acelerado, ...
Factores críticos de éxito del proceso de compras que inciden en la generación de valor público: el caso de kits de abrigo destinados al departamento de Puno durante los años 2019 - 2021
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2023-10-31)
La gestión de compras se ha convertido en pieza clave para la creación de valor
público de las iniciativas del Estado. La presente investigación tiene como objetivo analizar
los factores críticos del proceso de compras ...
Identificación de factores críticos para la implementación exitosa del Gobierno Digital en el Perú desde la perspectiva de actores relacionados al Poder Ejecutivo
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-02-22)
El presente estudio busca identificar los factores críticos que permitan facilitar la
implementación y desarrollo del Gobierno Digital en el Estado Peruano utilizando una matriz de
variables y factores, la cual fue ...
Análisis de los principales factores que influyen en el cumplimiento de la regulación de LMCE
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-03-26)
Las normas o regulaciones son herramientas de política que utilizan los gobiernos para
ejercer control sobre la sociedad, estableciendo reglas que deben ser respetadas con el objetivo de
evitar comportamientos que afecten ...
Análisis de las capacidades institucionales que influyen en el cumplimiento del Programa Articulado Nutricional. Estudio de caso de la Dirección Regional de Salud Callao
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-03-15)
El presente estudio describe los diferentes elementos que contribuyen o dificultan el
cumplimiento de lo propuesto en el diseño del Programa Articulado Nutricional ejecutado por la
Dirección Regional de Salud Callao, ...
Análisis de la gestión del cambio organizacional para impulsar la transformación digital en Rímac seguros entre el 2021 y 2022 según el modelo de Jeanie Duck
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2023-08-31)
La presente investigación tiene como objetivo analizar y describir el proceso de
gestión del cambio para impulsar la transformación digital de Rímac Seguros entre los años
2021 y 2022 de acuerdo con el modelo de Jeanie ...
Aplicación del modelo UTAUT 2 para determinar los factores influyentes en la adopción tecnológica de la plataforma del Teatro La Plaza (mayo 2020 - junio 2021)
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-11-16)
Esta investigación se centra en identificar los factores de decisión de las audiencias para
el uso de la plataforma web del Teatro La Plaza, la cual tiene como modelo base a UTAUT 2. Se
analizan las variables significativas ...
Propuesta de modelo de diagnóstico de madurez para la Industria 4.0 adaptado a la realidad organizacional peruana
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-11-02)
La Industria 4.0 ha llevado a que las organizaciones en todo el mundo se vean en la
necesidad de adaptarse a las nuevas tecnologías para continuar operando. Sin embargo, muchas
de ellas no tienen claro cómo empezar este ...
Diagnóstico de la gestión del patrimonio cultural desde un enfoque de la gestión por resultados en la Municipalidad del Rimac del año 2010 al 2020
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-12-19)
La investigación tiene por objetivo realizar un análisis de la gestión del patrimonio
cultural en el distrito del Rímac a partir de los componentes de un modelo de gestión por
resultados enfocado en gobiernos locales. ...
Estado actual de la gestión de la diversidad de género durante la crisis sanitaria en el 2020: Caso de Estudio Telefónica Perú
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-10-31)
La presente investigación se origina del interés de estudiar la situación actual de
las buenas prácticas de la gestión de la gestión de la diversidad de género en un contexto
de cambio a causa de la crisis sanitaria del ...