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    • Relación entre esperanza, bienestar, actitudes laborales y sociodemográficos en miembros de la PEA 

      Vargas Estrada, Francisco Martín; Vasquez Quispe, Katherine Milagros; Zea Peña, Renzo Marcel (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2019-11-15)
      En una muestra de internautas peruanos económicamente activos (n=615) se utilizó la escala de Esperanza Disposicional de Snyder y la Escala de Bienestar Subjetivo de Diener para determinar la asociación entre ambas ...
    • Relación entre Felicidad y Desempeño de los Trabajadores en una Empresa Industrial Peruana 

      Castro Marquina, Laura Daiana; Wong Murga, Angey Estela; Anchante Guimaraes, Cromwell Steven; Paucar Cancino, Fabiola Melissa (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2019-01-11)
      La relación que existe entre la felicidad, en sus diferentes dimensiones o componentes, con los diversos aspectos de la vida de las personas, ha despertado el interés de muchos investigadores debido a su naturaleza ...
    • Relación entre inteligencia emocional y liderazgo en gerentes de Colombia, Ecuador y Perú 

      Cifuentes De Los Rios, Eduardo Martin; Focasi Alfaro, Guillermo Fernando; León Wong, Roberto David; Sandón Quichis, Luis Enrique; Villasante Mercado, Yessi Erika (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2021-04-23)
      La presente investigación cuantitativa correlacional examinó la relación entre la inteligencia emocional y liderazgo en los gerentes de Colombia, Ecuador y Perú, dada la relevancia de ambas variables en el entorno ...
    • La relación entre la ISO 9001 y el TQM en las empresas del sector metalmecánica de Lima 

      Donozo Salazar, Evelyn; Santa María Norabuena, Alberto Rafael (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2019-09-02)
      El fenómeno de la ISO 9001 ha venido ganando relevancia a nivel internacional para los directivos, al ser un requisito indispensable para que las organizaciones puedan realizar transacciones en el mercado global. Esta ...
    • Relación entre la modalidad de trabajo y los conflictos familiares 

      Cruz Meza, Frank Leonel; Ley Almanza, Javier Eduardo; Necochea Pino, Ismael; Ocampo Piña, Segundo Jorge (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2013-06-05)
      El presente trabajo de investigación tiene por objetivo estudiar la relación entre el nuevo sistema de incremento de horas laborables y los conflictos familiares, para ello, al realizar los cambios en la modalidad de ...
    • Relación entre la personalidad y los estilos de liderazgo en ejecutivos latinoamericanos 

      Leigh Miranda, Ayda; Rosales Vásquez, Juan Francisco; Vargas Dextre, María Catalina; Sarmiento La Rosa, Víctor Manuel (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2021-04-27)
      La presente investigación evaluó la relación entre la personalidad y los estilos de liderazgo en los ejecutivos latinoamericanos. Para este estudio se realizaron encuestas presenciales a los ejecutivos latinoamericanos ...
    • Relación entre las buenas prácticas de gobierno corporativo y la generación de valor financiero de las empresas del sector de energía eléctrica en Colombia 

      Anteliz Gelves, Carmen Isbelia; Jaimes Fernández, Mario Alexander; Jaramillo Suárez, Iván Darío; Vásquez Buendía, Javier Guillermo (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2019-01-21)
      Esta investigación se trabajó con base en la Encuesta Código País, la cual fue diseñada y validada por la Superintendencia Financiera de Colombia (SFC) y a la vez es de obligatorio diligenciamiento para todas las empresas ...
    • Relación entre los precios del oro-cobre y los precios de las acciones mineras en las bolsas de valores de Nueva York, Toronto y Australia: Una aplicación del modelamiento de ecuaciones estructurales 

      Sánchez Torres, Alonso (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2023-02-27)
      Propósito: La mayoría de empresas del rubro minero cotizan sus acciones en las bolsas de valores. Los precios de estas acciones mineras son producto de la influencia de diversos factores teniendo una importante relevancia ...
    • Relación entre pensamiento crítico e inteligencia emocional en ejecutivos sudamericanos 

      Martinez de Pinillos Figueroa, Viviana Marlen; Rivera Bartesaghi, Josue Ricardo; Ruiz Japay, Alan George; Segura Laurente, Cesar Eduardo (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2021-11-23)
      Esta investigación estudió la relación entre el pensamiento crítico y la inteligencia emocional. Para encontrar esta relación se usaron los constructos de ambas variables. La investigación usó un diseño no experimental ...
    • Relación entre personalidad y liderazgo en ejecutivos de Perú Colombia y Ecuador 

      Almonacid Fernandez, Guillermo; Chigne Tataje, David Alejandro; Lara Muñiz, Liezbeth Paola; Lopez Cristobal, Manuel Isaías (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2021-04-04)
      La presente investigación se centró en encontrar la posible relación que existe entre la personalidad y los estilos de liderazgo, así como la influencia de las variables moderadoras de la edad y el país. Se usó una muestra ...
    • Relación entre rasgos de personalidad e inteligencia emocional en los ejecutivos empresariales latinoamericanos 

      Cajas Carbajal, Juan Andrés JR.; García Vizcarra, Cayo Ernesto; Gordon Muñoz, Carlos Gonzalo; Inoñan Huancas, Jessica del Rosario (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2021-03-09)
      La presente investigación analizó la relación entre los cinco grandes factores de la personalidad del modelo de Costa y McCrae (1992), extraversión, agradabilidad, responsabilidad, neuroticismo y apertura a experiencias ...
    • Relación entre rasgos de personalidad y pensamiento crítico en ejecutivos de mandos medios y altos 

      Avalo Salazar, Rosa Ysabel; Cayetano Mautino, Israel; Navarro Llanos, Coraly Araceli; Ramos Rojas, Diego Enrique (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2022-05-12)
      El propósito de la investigación fue determinar si existe relación entre los rasgos de la personalidad y los constructos del pensamiento crítico. El estudio se centró en una muestra de 139 ejecutivos de mandos medios ...
    • Relación entre valor de marca basado en el cliente e intención de compra para restaurantes de ceviches, pescados y mariscos 

      Horna Ferro, Pamela de Jesús; León Ramírez, Fernando Martín; Martínez Loayza, Michel Roberto; Torres Matta, Jorge Aquiles Jesús (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2019-12-05)
      El objetivo principal de la presente investigación fue determinar si existe una correlación entre el valor de marca basado en el cliente y la intención de compra en el contexto de restaurantes de ceviches, pescados y ...
    • Reporte de consultoría empresa BJC 

      Arbulú Baquedano, José Biaggio; Arimana Celis, Carlos; Olivos Consoli, Waldo Vito; Ynfanzón Larrea, Edwin (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2020-07-31)
      El restaurante BJC tiene más de 30 años en el mercado, brindando a los clientes un menú tradicional de comida peruana con una alta calidad del servicio y del producto. Posee una marca muy bien posicionada y está reconocido ...
    • Reporte de consultoría en sostenibilidad para incrementar el valor de la marca de Oriflame Perú 

      Collazos Medina, Gladys Elisa; Ibañez Leyva, Ronald Israel; Quispe Ollero, Widmer Angel; Rodriguez Aparicio, Fabrizzio Miguel (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2020-07-09)
      Oriflame Perú es una organización que comercializa productos de cosmética e higiene personal a través de venta directa, forma parte de Oriflame Holding AG ubicada en Suecia y actualmente tiene como compromiso con sus ...
    • Reporte de consultoría en una empresa del sector de Tecnología de la Información, Perú, 2020 

      Espinoza Orbegoso, Gisella; Leon Bustios, Renato Jesus; Medina Lauper, Michel Andre; Reid Giuria, Rossanna; Solis Torres, Miguel Angel (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2021-02-08)
      La Empresa bajo análisis pertenece a un grupo empresarial con más de 40 años de experiencia en el Sector de Tecnologías de la Información en Latinoamérica, cuya matriz se encuentra ubicada en Chile y que, en conjunto con ...
    • Reporte de consultoría para Ausa 

      Avila Callao, Alfredo Anibal; Castillo Diaz, Ernesto Gabriel; Chimoy Molleda, Christian Gerald; Delgado Barrios, Julissa (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2020-08-06)
      En el presente trabajo se tiene como fin mostrar el análisis hecho a Ausa, operador logístico con 40 años y líder del sector, dedicado a las operaciones de comercio exterior de ingreso y salidas de mercancías del país. ...
    • Reporte de consultoría para RINTI S.A. 

      Castillo Grados, Carlos Arturo; Diaz Solano, Telmo; Guzman Mancilla, Roger Christhian; Melgar Estela, Diana Cristina; Sanchez Berrospi, Humberto (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2021-12-06)
      RINTI S.A. es una empresa dedicada a la elaboración de alimentos balanceados para perros y gatos con más de 40 años de presencia en el mercado peruano. Luego de las entrevistas realizadas al gerente comercial con más ...
    • Reporte de consultoría – Smart Brands 

      Ávila Ávila, Noemí Juvitza; Fosca Müller, Sergio; Paucar Amado, Violeta Katherine; Sangster Barreto, Guillermo (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2020-11-18)
      Smart Brands es una empresa con más de cinco años en el mercado, especializada en el desarrollo y gestión de marcas en el rubro de retail de moda, brindando la mejor experiencia a todos sus clientes a través de sus ocho ...
    • Reporte de sostenibilidad como herramienta de gestión - CIME Ingenieros S.R.L. 

      Alvarado Coloma, Michelle Nancy; Caballero Laguna, Luis Miguel; Roca Díaz, Erik Enrique; Rodríguez Castillo, Hugo Maximiliano; Rodríguez Gamio, Luís Gerardo (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2020-05-21)
      CIME Ingenieros es una empresa con más de 30 años de experiencia en el sector industrial, enfocados prioritariamente en el sector de hidrocarburos. Las principales actividades que desarrolla están orientadas al mantenimiento, ...