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    • Factor laboral, familiar y retos en mujeres ejecutivas millennials en la pandemia desde el 2021 

      Chinchayán Oliva, Rossangel Sarai; Graham Milla, Paola Sheila; Pérez Paredes, Wendy Káterin; Saavedra Carranza, Indira Almendra (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2023-01-27)
      En las últimas décadas se ha evidenciado un crecimiento significativo de la mujer en el ámbito laboral, y en los últimos años un incremento de su participación en posiciones ejecutivas. En consecuencia, consideramos que ...
    • Kerrutaes el viaje compartido fuera de Lima Metropolitana con pasajeros de la generación millennial 

      Mallqui Antialón, Alfredo; Cañoli Atencia, Cesar Manuel; Calua Chavez, Noemi; Moya Cahuana, Thalia Marite (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2021-12-10)
      Para el desarrollo del modelo de negocio se inició con la identificación del problema, luego se realizó la búsqueda de información disponible con el objetivo de extender los conocimientos y precisar un enfoque acerca ...
    • Principales causas de rotación laboral en la generación millennial 

      Aliaga Torres, Miguel Frank; Martínez Lázaro, José Gabriel; Necochea Bernal, Adriana; Raffo Ticlavilca, Mauro; Ramírez Caballero, Jorge Franklin (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2024-02-27)
      En las organizaciones, el factor humano se constituye como el eje fundamental de su desarrollo. Es un punto de consenso. Sin embargo, hace falta generar conciencia acerca de que ese factor humano es cambiante a lo largo ...