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    • Análisis del Derecho de Huelga en la Ley del Servicio Civil 

      Lopez Nuñez, Katherine Lourdes (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2019-01-21)
      En el presente trabajo se busca abordar el derecho de huelga a partir, en primer lugar, de su tratamiento como derecho fundamental y señalando su contenido esencial y, posteriormente, desarrollando brevemente los antecedentes ...
    • La necesidad de modernizar el derecho de huelga en el Perú 

      Ortega Cordero, Ricardo Julio (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2021-04-30)
      La huelga, conforme se encuentra regulada en Perú, es aquel derecho por medio del cual los trabajadores organizados acuerdan paralizar sus labores a modo de protesta en contra de su empleador, ya sea en el marco de una ...
    • La necesidad de repensar el concepto de huelga a partir de la deslocalización de las nuevas formas de trabajo 

      Ciriaco Bellido, Carlos Ernesto (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2021-11-10)
      El concepto de huelga es un tema de permanente reflexión en el ámbito de las relaciones colectivas de trabajo. Pero se trata de un debate que ha recobrado interés a partir del surgimiento de nuevas de formas de empleo y ...
    • La responsabilidad del empleador frente a un esquirolaje interno “impropio” 

      Pacheco Chile, Gabriela Milagros (Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2023-11-29)
      La presente tesis plantea analizar un supuesto de esquirolaje interno, al cual denominaremos esquirolaje interno “impropio”, ello porque la acción de sustitución la asumen, por voluntad propia, los trabajadores que no ...