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Transiciones de rol y el equilibrio trabajo-vida familiar: análisis del efecto moderador de las preferencias de integración y segmentación
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-08-29)
La interfaz trabajo-familia se ha definido en términos de conflicto de roles, la interferencia,
la satisfacción, la interdependencia, la facilitación, el enriquecimiento y el equilibrio. La
presente investigación se centró ...
Environmental management, cleaner production and organizational performance: case of Colombia
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-08-28)
Organizations can redirect their business models to solve the problem of materials
depletion using environmental management and cleaner production as practices of the circular
economy. This study aimed to measure the ...
Un tema de actitudes: descripción de la relación entre las estructuras de la teoría del comportamiento planificado (TCP) y la intención de uso de las redes sociales por parte de los millennials para la búsqueda de empleo
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-09-05)
El problema fundamental que motivó la presente investigación tiene que ver con el
crecimiento de la población juvenil, en particular de la generación de Millennials, quienes
enfrentan grandes dificultades para ingresar al ...
Rol mediador del sistema de memoria transactiva entre transferencia de conocimiento y orientación emprendedora
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-09-11)
Esta investigación analiza el rol mediador que ejerce el sistema de memoria
transactiva entre la transferencia de conocimiento y la orientación emprendedora de las
MIPYMES ecuatorianas de manufactura. Pretende explicar las ...
Relación del estilo de liderazgo transformacional con el comportamiento de la voz
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-09-05)
El liderazgo transformacional es una variable que incide favorablemente en el desempeño de
los colaboradores. Mientras que el comportamiento de la voz es una conducta necesaria para
las organizaciones, puesto que implica ...
La rentabilidad implícita contenida en las acciones como factor explicativo de la rentabilidad del mercado
(Pontificia Universidad Católica del Perú., 2019-10-29)
Este trabajo investiga si la rentabilidad implícita contenida en el precio de las
acciones (IRE) es un buen estimador de la rentabilidad realizada de las acciones en
el largo plazo.
A partir de una regresión de Mínimos ...
La salud y sus determinantes personales en jóvenes universitarios de Lima
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-10-18)
El presente estudio intenta aproximarse a la situación de salud de un grupo de
estudiantes de una universidad privada de Lima. Se considera que la etapa universitaria
expone al estudiante a una serie de situaciones ...
Relación entre humildad del líder y empoderamiento psicológico: rol moderador del género entre líder-subordinado
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-11-08)
En línea con la influencia del género en el contexto laboral, el propósito del presente estudio
fue examinar cómo la humildad expresada por el líder y el género interactúan en la
predicción del empoderamiento psicológico ...
“Nosotros los hakka” : los hakka en China y en el Perú
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-11-26)
Esta tesis analiza como cuestión fundamental las peculiaridades y
diferencias de los hakka en el proceso de migración en China y Perú, y como
cuestión de base, la supuesta invisibilidad que envuelve al grupo subétnico
hakka. ...
Ethical positions and leadership styles in a mayor’s office
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-11-06)
Recent cases of unethical behavior in organizations indicate the need to carry out empirical
research to determine the existence of a relationship between ethics and leadership,
demanded by society and prescribed by various ...