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Análisis del marco legal peruano al respecto de la creación de áreas naturales protegidas en el ámbito marino
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-03-23)
El objetivo de este trabajo es evidenciar e identificar los vacíos legales que existen en la legislación peruana de áreas naturales protegidas vigente, en cuanto a las disposiciones específicas para la creación de áreas ...
Consideraciones especiales sobre el cambio climático para tener en cuenta en la formulación de políticas climáticas
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-03-23)
El cambio climático es uno de los principales problemas medioambientales a nivel mundial, cuyas consecuencias ya son evidentes en el Perú y afectan especialmente a los que se encuentran en lugares vulnerables, por lo que ...
El Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo en las microempresas: hacia un modelo efectivo de gestión para la prevención de riesgos laborales
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-03-24)
Con la llegada en vigencia del régimen laboral especial de la Ley de Micro, Pequeñas y Medianas empresas se instituyó un marco regulatorio orientado a aumentar la competitividad y formalización de estas empresas a través ...
La compensación de la licencia con goce de haber otorgada en el contexto de la pandemia por el COVID-19: un repaso por las posibles formas de recuperar o pagar las horas adeudadas
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-03-24)
Las relaciones laborales no son las mismas desde el 16 de marzo del 2020, esto es debido
a la pandemia provocada por el virus SARS-CoV-2(COVID-19) y al estado de
emergencia nacional decretado mediante el Decreto Supremo ...
El derecho fundamental al descanso y disfrute del tiempo libre: visión crítica desde el teletrabajo
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-03-24)
De acuerdo a una lectura integral del artículo 2°, inciso 22° y el artículo 25° de nuestra
Constitución Política se desprende que la jornada de trabajo es de ocho horas diarias o cuarenta
y ocho horas semanales como ...
«Sin filtros, tuits o seguidores»: ¿Puede el empleador revisar las redes sociales de sus trabajadores?
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-03-24)
En los últimos años, la influencia de las nuevas tecnologías de la información y comunicación en las empresas y la aparición de las redes sociales, han generado situaciones de conflicto entre el empleador y el trabajador, ...
Excepción de falta de interés para obrar en caso de ausencia de conciliación extrajudicial
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-03-24)
El presente trabajo académico de investigación tiene como objetivo general: identificar
cual es el mecanismo procesal adecuado en virtud del cual se puede cuestionar la falta
de acta de conciliación extrajudicial en ...
Repercusión del nuevo Reglamento de la Ley N° 29151 en la administración y registro de los bienes de Dominio Público de la Policía Nacional del Perú
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-03-24)
Es de suma importancia conocer el régimen jurídico de los bienes del Estado,
específicamente los que son denominados bienes de dominio público, dado que
cumplen una función muy importante en el Estado, como la de brindar ...
Análisis sobre la estructura y fuerza de las inferencias probatorias en la prueba por indicios. Un estudio a partir de un conjunto de sentencias civiles apeladas en un distrito judicial del Perú 2015-2019
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-03-24)
Desde la perspectiva racionalista del análisis probatorio la finalidad institucional
del proceso es la búsqueda de la verdad. En este propósito se construyen
razones mediante un esquema lógico, cuyo análisis en la prueba ...
La tributación de la economía digital en el Perú
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-03-02)
En la actualidad, los nuevos modelos de negocios basados en la tecnología digital han puesto en evidencia una necesidad de repensar el orden fiscal interno e internacional, con el fin de poder gravar esta fuente de ...