Factores que limitan el logro de los objetivos del programa Jóvenes en la Ruta en relación a la promoción del empleo decente para jóvenes del área de influencia de la operación de la empresa Rutas de Lima SAC
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Date
2022-06-17Author
Montenegro Ferrari, Zarela Isabel
Rosales Calderón, Katherine Lisbeth
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El programa Jóvenes en la Ruta, está ligado al objetivo ocho del desarrollo sostenible,
trabajo decente y crecimiento económico, pues busca insertar al mercado laboral formal
a jóvenes de escasos recursos que no han tenido oportunidad de continuar con sus
estudios superiores y que no se encuentran trabajando o que cuentan con empleos
informales. El programa está dirigido a hombres y mujeres entre 18 a 30 años. El objetivo
planteado consiste en la identificación de los factores que limitan el logro de los objetivos
del programa, por lo que analiza los motivos de la deserción de los jóvenes usuarios,
las estrategias del programa para promover el desarrollo de capacidades en el proceso
de inserción laboral, los intereses, expectativas y percepciones de los jóvenes usuarios
y el proceso de monitoreo que el programa ha considerado para el crecimiento laboral
y personal de los jóvenes. La estrategia metodológica es mixta con enfoque descriptivo,
puesto que explicará la forma en que se desarrolla el programa, su organización,
procesos y procedimientos que articulan los usuarios para su incorporación laboral
formal, para ello se aplicó entrevistas semi estructuradas, encuestas y revisión
documentaria. El estudio está constituido por 138 jóvenes y se realizó 9 entrevistas semi
estructuradas a los usuarios activos del programa, 6 entrevistas a usuarios que no
completaron el programa, 4 entrevistas al equipo responsable de la ejecución del
programa y cuestionarios a 42 jóvenes activos del programa. Como resultado de la
investigación, se obtuvo que la etapa de selección, capacitación y contratación se
desarrolla en alrededor de un mes, siendo considerado un tiempo extenso por los
usuarios puesto que no perciben ingresos económicos durante este periodo, otro factor
de deserción se da en la evaluación médica ocupacional, en la que los jóvenes
presentan observaciones médicas subsanables y por factores económicos no pueden
superar esta etapa.
Temas
Juventud--Empleo--Perú
Juventud--Empleo--Programas sociales
Creación de empleos--Perú
Juventud--Empleo--Programas sociales
Creación de empleos--Perú
Para optar el título de
Maestro en Gerencia Social con mención en Gerencia de Programas y Proyectos de Desarrollo
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