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Las garantías del debido procedimiento en las inspecciones laborales
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-11-16)
En el Perú, la Ley General del Inspección del Trabajo no prevé la aplicación del principio del debido procedimiento durante el desarrollo de las inspecciones laborales, pese a que sí hace mención a su observancia en los ...
Protección y alcances del derecho al descanso frente al uso de las tecnologías de la información y comunicación
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-12-17)
La sociedad de la información, como nueva forma de organización de la sociedad y la
economía, se caracteriza principalmente por el uso intensivo de las tecnologías de la
información y comunicación (TICs), lo cual, ha ...
Negociación colectiva en materia de seguridad y salud en el trabajo en la gran y mediana minería peruana : tendencias (2007-2017)
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-12-08)
La presente tesis presenta un trabajo analítico de los convenios colectivos de trabajo
celebrados por acuerdo directo en la gran y mediana minería durante la década de los años
2007-2017, centrándose específicamente en ...
La vigilancia de la salud de los trabajadores como parte del deber de prevención del empleador
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-06-17)
La presente investigación tiene como propósito destacar la relevancia del cumplimiento de la
vigilancia de la salud de los trabajadores para garantizar la salud de los trabajadores en el centro
de trabajo. Esta obligación ...
Lineamientos para el adecuado fomento de la negociación colectiva en los trabajadores por cuenta propia de las plataformas digitales
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2023-07-25)
La presente investigación, busca establecer lineamientos en la legislación
nacional que fundamenten el ejercicio y efectividad del derecho a la negociación
colectiva de los trabajadores de plataformas digitales. A efectos ...
La prevención del ciberacoso laboral en el teletrabajo en Perú
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2023-06-07)
En la presente tesis se analiza la configuración del ciberacoso laboral, se
identifica la relación y diferencia que tiene esta conducta frente a otros riesgos
de carácter psicosocial. Asimismo, se explican las causas y ...
Las consecuencias negativas del no reconocimiento productivo (laboral) por el legislador en las prácticas pre profesionales como modalidad formativa laboral en el sector privado del Perú: una propuesta para reivindicar el empleo juvenil
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2023-10-31)
En la presente investigación se realiza una referencia de carácter histórico sobre la Ley N° 28518, Ley sobre Modalidades Formativas Laborales; así como, una descripción de los tipos de las modalidades formativas con la ...