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El impacto de nuevos estándares de interpretación en las empresas respecto a la observancia del criterio de compensación justa en el marco de la tutela de los conocimientos tradicionales de los pueblos indígenas
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-02-11)
Dentro de la tutela de protección de los conocimientos tradicionales pertenecientes a los
pueblos indígenas se encuentra el criterio de compensación justa la cual emana del
reconocimiento de los derechos humanos inherentes ...
Relevancia en las empresas de implementar en su gestión políticas de responsabilidad social corporativa con enfoque de derechos humanos a favor de la comunidad LGTBI en el Perú
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-02-08)
En el transcurso de la última década, hemos podido presenciar como diversos países
han ido incorporando dentro de su legislación el matrimonio entre las personas del
mismo sexo o figuras legales como la unión civil, que ...
La Gestión de Responsabilidad Social en las empresas, como conducto para mejorar los derechos de las mujeres en el sector textil
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-01-30)
El sector textil es uno de los sectores en el cual se ve reflejada la mayor vulneración
de derechos humanos y laborales hacia los trabajadores, y además está
conformado en su mayoría por mujeres. Ante este escenario, la ...
¿Es el usufructo civil la forma idónea para autorizar el uso predios superficiales necesarios para el desarrollo de actividades mineras? Análisis sobre la posibilidad de pérdida del derecho ante el riesgo de destrucción o deterioro de la cosa
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-03-19)
Para cumplir con la obligación del titular de la actividad minera, de contar con la
autorización del propietario del terreno superficial, dentro del cual se encuentra su
concesión, para poder llevar a cabo sus actividades ...
Decir lo indecible : el deber del secreto profesional derivado de la relación abogado-cliente versus la obligación de revelación de información en la observancia de políticas de compliance en un estudio de abogados Peruano
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-07-09)
El presente trabajo de investigación desarrolla el tratamiento histórico, legislativo,
deontológico y jurisprudencial de la figura del secreto profesional derivado de la relación
abogado-cliente, tanto en el sistema del ...
Self cleaning (Sistema de auto rehabilitación o autocorrección empresarial)
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-06-18)
En nuestro país existen 2769 empresas inhabilitadas para participar en procesos de
contratación pública, con sanción vigente.
En el último informe oficial de la OSCE, publicado en el año 2017, se ha demostrado
que, en ...
Panorama minero en el Perú y cambios regulatorios : análisis del fundamento económico y social
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-06-07)
Históricamente la minería ha constituido una de las principales actividades económicas
en el Perú. Durante los años 80 nuestro país vivió uno de los periodos
económicamente más complejos; existen muchas causas de larga ...
Los gastos de responsabilidad social empresarial como incentivo tributario – análisis desde el régimen de obras por impuestos y las deducciones al impuesto a la renta
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-05-08)
La Responsabilidad Social Empresarial (RSE) adquiere cada vez mayor importancia en el desarrollo de las empresas privadas en nuestro país; no obstante, se debe destacar también el rol promotor y facilitador que puede asumir ...
Compliance laboral en materia de protección de datos personales
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2020-05-25)
La rápida evolución tecnológica y la globalización traen como principal consecuencia
resaltar la relevancia de la información en diversos sectores. Sin duda, las empresas no
se encuentran exentas a esta realidad, ...
Propuesta de mejora de la gestión comercial basada en la implementación de CRM para la reducción de reclamos en el equipo comercial Villa El Salvador de la empresa SEDAPAL Lima, 2017
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2020-01-22)
El presente trabajo de investigación se justifica en la necesidad de
mejorar la gestión comercial de la empresa SEDAPAL, reduciendo los reclamos
que se generan en el Equipo Comercial Villa El Salvador. Con este fin, en ...