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Factores críticos de éxito y sostenibilidad de la manufactura esbelta: validación y mejora del modelo de Sisson y Elshennawy.
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-03-19)
El tema de la Manufactura Esbelta (ME) ha sido ampliamente estudiado, pero cuando
se aborda su éxito y sostenibilidad, las conclusiones de los diferentes estudios difieren porque
los investigadores enfocan su análisis desde ...
Impacto de la eco-innovación en el desempeño de las empresas: una evaluación cuantitativa
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-03-27)
En la actualidad, las empresas interactúan en un entorno cada vez más dinámico y
competitivo, donde la innovación y la eco-innovación son consideradas componentes
esenciales de la estrategia. De manera particular, la ...
Incidencia de la actitud conductual en las intenciones emprendedoras
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-03-27)
Las intenciones emprendedoras han sido un tema estudiado con frecuencia por la
comunidad científica. La literatura existente expresan argumentos variados, en el cual el
tema central es como se determina la intención ...
El efecto mediador de la pasión emprendedora sobre la autoeficacia emprendedora y el comportamiento innovador
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2020-10-02)
Las competencias del emprendedor y su entorno son variables necesarias para el
crecimiento y sostenibilidad de los negocios. Muchos emprendedores operan en rubros que
afectan estructuras sociales, laborales y económicas ...
The Effect of Family Supportive Supervisor Behaviors and Work-family Culture on Turnover Intention and Work-family Conflict
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-07-21)
Research on the work-family interface coming from different countries has certainly
grown in the last years. Although still scarce, data from Latin American countries on workfamily
issues is now available (Idrgovo Carlier ...
Entrepreneurial leadership, work engagement, and innovative work behavior: The moderating role of gender
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-05-31)
El propósito de esta investigación fue realizar un estudio empírico para analizar el efecto
mediador del compromiso laboral sobre la relación entre el liderazgo emprendedor y el
comportamiento innovador en el trabajo. ...
Direct and indirect effect of last mile logistics performance on user intention of crowdsourced delivery services
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-12-14)
La literatura sobre logística colaborativa" (CSL) y logística de última milla hasta ahora
se ha centrado principalmente en la percepción de los consumidores como "co-creadores. Sin
embargo, hay una brecha en la literatura ...
A new perspective of work stress on teaching performance by competencies
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-04-13)
La investigación analizó la incidencia del estrés laboral en las competencias que posee el
docente universitario para ejecutar las funciones de docencia, investigación, gestión
académica y de extensión universitaria ...