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The mediating effect of organizational culture on transformational leadership and performance in small and medium enterprises in Peru
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2018-09-05)
Transformational leadership, organizational culture, and organizational performance are
relevant topics in management studies as well as the study of small and medium enterprises
(SME) due to their importance in the society ...
Efecto Mediador de la Controlabilidad Percibida en la Intención Emprendedora de los Estudiantes Universitarios
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2018-04-18)
La actitud emprendedora, la norma subjetiva y el control percibido de comportamiento son variables que influyen en la intención de emprender un negocio. Líneas de investigación recomendadas sugirieron la incorporación del ...
El Intercambio de Conocimientos como Variable Mediadora en la Mejora de Procesos
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2018-03-23)
Esta investigación se enfoca en el rol mediador que ejerce el intercambio de conocimientos
entre la cultura organizacional, la estructura organizacional y la infraestructura tecnológica
con la mejora de procesos. Pretende ...
Influencia del clima organizacional en las actitudes laborales y en el comportamiento pro-social de los profesionales de la salud
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2018-09-10)
El presente trabajo busca establecer un modelo de las relaciones que se generan
entre las variables del clima organizacional, las actitudes laborales y el comportamiento
pro social de los profesionales de la salud.
Considerando ...
Determinantes que influyen sobre la intención de adaptarse de los agricultores ante el cambio climático. Caso de estudio Ecuador.
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-08-29)
Los agricultores se encuentran en un entorno muy riesgoso y complejo ante el cambio climático a partir de los cuales han sufrido graves pérdidas económicas. Con respecto a esto, se vuelve importante identificar los mecanismos ...
Rol mediador del sistema de memoria transactiva entre transferencia de conocimiento y orientación emprendedora
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-09-11)
Esta investigación analiza el rol mediador que ejerce el sistema de memoria
transactiva entre la transferencia de conocimiento y la orientación emprendedora de las
MIPYMES ecuatorianas de manufactura. Pretende explicar las ...
Psychological empowerment and job stress in higher education institutions in Ecuador
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-12-13)
El empoderamiento psicológico y el estrés laboral han sido temas de gran preocupación para
diversas organizaciones. Sin embargo, aunque estas teorías han sido ampliamente aplicadas en
los países desarrollados, pocos ...
Intención de endeudamiento personal con tarjeta de crédito en el Ecuador
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2020-05-19)
Los individuos son inevitablemente confrontados a la toma de decisiones y las
consecuencias de decisiones financieras incorrectas, pueden acarrear efectos en el estilo y
calidad de vida (Braun et al., 2016). Debido a la ...
Valor Percibido como Variable Mediadora en la Teoría del Comportamiento Planificado. Aplicación a la Intención de realizar un MBA
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2020-07-30)
Realizar estudios de posgrado años atrás era considerado un reto, hoy es una necesidad que podría permitir el logro de mejores estándares socioeconómicos del individuo y por ende de las economías a nivel nacional, más aún ...
Relationship between cash holdings, risk and expected equity return in Pacific Alliance countries
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2020-07-30)
El propósito de esta investigación fue examinar la relación entre las tenencias de efectivo, el
riesgo y el rendimiento de capital esperado. Se construyó un panel de firmas de la Alianza del
Pacífico para el período ...